Ми пропонуємо клієнтам юридичну допомогу найвищого рівня, адаптуючи послуги до їхніх поточних потреб
Спеціалізації
Зверніться до нас:
+48 22 254 33 08
kancelaria@gmkancelaria.eu
Трудове право
Адвокатська Контора неодноразово надавала консультаційні послуги як роботодавцям, так і працівникам з питань укладення, виконання та розірвання трудових договорів, у тому числі вела численні судові процеси, що стосувалися трудових договорів, у тому числі пов’язані із мобінгом та дискримінацією на робочому місті.
Форми гонорару:
Загальна винагорода (ritschart) – форма розрахунків, при якій винагорода, визначена за домовленістю з клієнтом, включає одноразову плату за ведення даної справи (в даній інстанції, за підготовку листа тощо), а договір заздалегідь визначає сферу діяльності GM Адвокатської Контори, що входить у загальну винагороду. Розмір винагороди не залежить від тривалості замовлення, він залежить від належного обсягу робіт в конкретному випадку.
Погодинна оплата праці (так звана погодинна ставка) – форма розрахунків, при якій визначена винагорода GM Адвокатської Контори залежить від часу, витраченого на роботу для даного клієнта /по даній справі. Ця форма розрахунків буде найбільш вигідною для юридичних осіб (найчастіше компаній), які потребують постійної юридичної допомоги в невизначеному об’ємі.
Гонорар успіху (так званий success fee) – гонорар, що виплачується в разі виграшу справи GM Адвокатською Конторою. Форма розрахунку, яка може застосовуватися тільки у сукупності з одноразовою або погодинною оплатою. У разі домовленості з клієнтом на гонорар успіху – загальна сума або погодинна ставка можуть бути, відповідно, нижчими. Сума винагороди за успіх контори визначається, наприклад, у відсотках і залежить від виграшу в конкретній справі (наприклад, у відсотках від встановленої судом суми, яка сплачується на користь клієнта).